BIENVENUE SUR L'ESPACE DE RECRUTEMENT
L’espace de recrutement est réservé uniquement aux étudiant(e)s de l’IAE de Saint-Étienne
PRÉSENTATION DE LA JUNIOR CONSEIL
La Junior Conseil de l’IAE de Saint-Étienne est une association qui réalise des études sous forme de prestations de services dans les domaines d’enseignements de l’IAE. Comme par exemple : le marketing, la communication, la stratégie, les ressources humaines.
Ce que peut t’apporter la Junior Conseil
Le but de la Junior Conseil est d’acquérir des compétences utiles dans le monde du travail, comme par exemple :
- la gestion d’entreprises
- la relation client
- réalisation de missions
- création d’un réseau de contacts professionnels
Les avantages de la Junior Conseil :
- être rémunéré (entre 60€ et 150€ par jours travaillé) *
- avoir une bonification de 0,3 points sur ta moyenne générale
- un + sur ton CV.
* Rémunération nette.
MISSIONS INOPINÉES:
Tu es étudiant(e) et tu souhaites seulement t’investir ponctuellement sur des missions ?
Si tu souhaites participer à la vie de la Junior Conseil et avoir des lignes à valoriser sur ton CV sans pour autant t’investir à 100% tout au long de l’année pour la Junior Conseil, tu peux également t’inscrire via le formulaire ci-dessous afin de recevoir par mail en avant-première les appels à candidats pour des missions rétribuées.
Si vous êtes intéressés, remplissez le formulaire ci dessous et nous vous recontacterons.
FOIRE AUX QUESTIONS
La Junior Conseil est une association qui fonctionne comme une entreprise.
La première partie du travail à la junior correspond au travail "interne", qui est réalisé pour l'association. Ce travail s'effectue au sein de pôles qui sont encadrés par un bureau élu chaque année.
Voici la liste des pôles de la Junior-Conseil : commercial, communication, RH et qualité.
L'autre partie du travail à fournir à la Junior Conseil est le travail en "externe" qui correspond au travail réalisé pour les clients de la Junior.
Une des spécificités de la Junior Conseil de l'IAE de Saint-Étienne, est que chaque membre de l'association peut réaliser des prestations pour nos clients (ce qui n'est pas le cas dans des Juniors d'autres écoles).
Il est important de savoir que seul le travail "externe" (pour nos clients donc) est rémunéré.
En moyenne il est demandé minimum 3 heures par semaines de travail.
Cela correspond à plusieurs tâches comme la prospection de clients, le temps passé en réunions, le temps de travail pour son pôle (à faire des visuels de communication pour un membre du pôle communication par exemple).
Le temps de travail peut-être bien entendu variable en fonction des examens universitaires, mais il est toujours demandé d'avoir un minimum d'implication.
Une fois que ta candidature est complète (CV + poste visé), nous te recontactons pour fixer une heure et une date pour un entretien de sélection !
Pas de stress et pas de costumes ou de trois pièces ! Nous voulons juste évaluer ta motivation et tes compétences.
Pour garantir l'impartialité des échanges, le jury est composé d'au minimum 2 personnes.
Un programme sous forme de "e-learning" est prévu.
Ce parcours de formation en 5 formations est censé préparer votre bonne intégration dans la Junior Conseil.
Voici la liste des formations :
- cadre légal et réglementaire ;
- automatismes et bonnes pratiques ;
- comment prospecter
- les outils software ;
- le plan stratégique de l'année en cours
Une formation plus spécifique au sein du pôle intégré sera également réalisée.
Oui, normalement l'ensemble de l'équipe est mobilisée pour passer dans les promos.
Si tu souhaites avoir plus d'informations tu peux nous envoyer un mail à contact@jc-iae-saint-etienne.fr pour par la suite organiser un appel et répondre à tes questions.
La Junior Conseil verse des honoraires à ses membres qui travaillent pour un de ses clients.
Ces honoraires sont entre 60€ et 150€ par jours travaillés.
À chaque rentrée universitaire de septembre, nous organisons un recrutement.
Nous organisons ponctuellement en fonction des demandes clients d'autres recrutements.
Mais si tu souhaites postuler, c'est maintenant !
Oui, c'est le bureau D012.
Il il est possible de s'y installer pour travailler ses cours ou travailler pour la junior.
La Junior Conseil existe depuis 1998, à l'époque c'était la Junior de l'IUP Management qui est devenu par la suite l'IAE !
LES RESSOURCES COMPLÉMENTAIRES
Se renseigner sur nos activités et les prestations que nous réalisons fréquemment.
Pour anticiper la poursuite du recrutement et la phase de sélection des candidats.
Pour anticiper ton intégration dans l’équipe de la Junior Conseil !
